اخبار و مقالات

نکاتی مهم در خصوص استفاده از بیمه ی بیکاری

 مطابق ماده (۱) قانون بیمه بیکاری:

فرد باید هم مشمول قانون کار باشد .هم صندوق بیمه اش، تامین اجتماعی باشد و هم بدون میل و اراده اخراج شده باشد تا امکان استفاده از بیمه بیکاری را داشته باشد.

⭕️مطابق ماده (۲) :

بازنشستگان . از کارافتادگان . مشاغل آزاد . حرف خاص .اتباع خارجی.بیمه شدگان اختیاری.افرادی که استعفا دادند یا ترک کار کردند امکان استفاده از بیمه بیکاری را ندارند.

⭕️برای استحقاق بیمه بیکاری باید فرد حداقل شش ماه سابقه بیمه داشته باشد و فرقی ندارد در همان کارگاه یا کارگاهی دیگر .

⭕️نکته : بند الف ماده ۶ قانون بیمه بیکاری به موجب رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری مورخ ۹/۳/۱۴۰۲ باطل شد و شرط یکسال سابقه در آخرین کارگاه حذف شد .

⭕️سقف استفاده از بیمه بیکاری ۵۰ ماه است.

⭕️درحال حاضر حقوق بیمه بیکاری نباید از حداقل دستمزد سال 1403 کمتر باشد

یعنی حداقل حدود 7 میلیون .

⭕️اخراج در حین قرارداد – پایان قرارداد در کارهای با ماهیت دایم نیز از موارد استحقاق بیمه بیکاری است.

⭕️به موجب رای جدید هیات عمومی دیوان عدالت اداری (سال۱۴۰۱) در مورد مشاغل با ماهیت دایم، نیاز به نامه عدم نیاز از کارفرما نیست.

⭕️در مدت استفاده از بیمه بیکاری، سابقه بیمه لحاظ میشود و جزء سوابق بازنشستگی است.

⭕️انجام تمام مراحل به صورت غیرحضوری از طریق سامانه جامع روابط کار انجام می شود.

سوال

ببخشید من بعد از ده سال سابقه از کار اخراج شدم و الان دوماهه که نتونستم کار پیدا کنم  باتوجه به گذشت تقریبا ۵۰ روز از اتمام قرارداد آیا  راهی وجود دارد که بیمه بیکاری رد کنم؟

پاسخ

بیمه شده قبل از بیکار شدن حداقل ۶ ماه سابقه پرداخت بیمه را داشته باشد.

و همچنین بیمه شده مکلف است ظرف ۳۰ روز از تاریخ بیکاری با اعلام مراتب بیکاری به واحدهای کار و امور اجتماعی آمادگی خود را برای اشتغال‌به کار تخصصی و یا مشابه آن اطلاع دهد.

مراجعه پس از ۳۰ روز با عذر موجه و با تشخیص هیأت حل اختلاف تا سه ماه امکان‌پذیر خواهد بود.

چنانچه دنبال وکیل حرفه ای میگردید، میتوانید از طریق زیر با وکلای ما در ارتباط باشید

	نام نویسنده : زهرا حاج علی
این مقاله توسط سرکار خانم زهرا حاج علی تهیه شده است، برای مشاهده همه مقالات کلیک کنید